如果京東年底裁員時(shí)HR讓走維權(quán),這可能涉及到勞動(dòng)爭(zhēng)議和勞動(dòng)法的問題,在這種情況下,員工應(yīng)該首先與HR進(jìn)行溝通,了解公司的裁員政策...
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